公司2023年度考核工作即将全面开始。

为保证考核工作公正、规范、顺利开展，有效调动员工履职尽责、开拓进取的积极性和创造性。公司人力资源部根据相关文件及公司实际情况，制定详细考评方案、实施细则，并设置个人填报、绩效审核、相互打分、结果公示、发文通报等相关环节，同时组建考核评审委员会，致力做到每个考评环节公平规范。

今年参加考核的员工总人数为388人。公司通过一年一度的考核，有效激发职工学先进、创一流和比贡献的热情，营造一种比、学、赶、超的积极向上的氛围，同时提升公司管理效率，促进企业可持续健康发展。

                                   杨静